Цифровизация добралась до обязательных документов для работы. Россия планомерно переходит на электронные медицинские книжки (ЭЛМК), и этот процесс коснётся тысяч тамбовских работников и работодателей.
Полный отказ от бумажных книжек намечен на 1 сентября 2026 года. До этой даты, согласно последнему приказу Минздрава, ещё можно официально оформить привычный документ.
Что не изменится для работника?
- Необходимость проходить плановые профосмотры, сдавать анализы и обучаться санитарному минимуму остаётся обязательной для целого ряда профессий в сферах торговли, общепита, образования и здравоохранения.
- Работодатель по-прежнему обязан оплачивать обязательные медосмотры.
Что изменится кардинально?
- Все данные о медосмотрах и прививках будут храниться в едином защищённом цифровом реестре, привязанном к ЕГИСЗ (Единой государственной информационной системе здравоохранения).
- Новую книжку можно будет оформить через «Госуслуги» или в аккредитованных медцентрах.
- Работодатель сможет проверить действительность медкнижки сотрудника за пару кликов. Подделать электронную запись будет практически невозможно, что повысит общую эпидемиологическую безопасность.
- Ваша медицинская история, касающаяся профосмотров, будет доступна врачам в любом уголке страны, если вам потребуется экстренная помощь.
Практические шаги:
- Работникам: Убедитесь, что у вас есть полный доступ к аккаунту на «Госуслугах». При оформлении новой книжки или продлении старой уточняйте в медицинской организации, вносятся ли данные в электронный реестр.
- Работодателям: Пора готовиться к изменениям в кадровом документообороте и налаживать процессы проверки ЭЛМК через государственные системы, не забывая о строгой защите персональных данных сотрудников.
Переход на "цифру" призван сделать процедуру удобнее, прозрачнее и безопаснее для всех.
