Сегодня, 13 декабря, в Тамбовской области состоялся первый HR-форум, который собрал ведущих специалистов и экспертов в области управления персоналом. Мероприятие было организовано HR-агентством RuNa и Ассоциацией цифрового развития региона при поддержке Тамбовской областной торгово-промышленной палаты. Форум стал важной платформой для обсуждения актуальных вопросов, касающихся работы с кадрами в современных условиях.
Среди участников форума были владельцы компаний, управленцы, предприниматели и эксперты HR, стремящиеся к внедрению инновационных подходов и развитию кадрового потенциала. Основной целью мероприятия стало создание благоприятной среды для обмена опытом и внедрения лучших практик управления человеческими ресурсами.
На форуме выступили тамбовские профессионалы по управлению кадрами, а также хедлайнеры из крупнейших российских компаний. В числе выступающих были представители интернет-рекрутмента Хэдхантэр и металлургической группы НЛМК, которые поделились своими знаниями и опытом в области подбора и работы с персоналом.
Эксперты рассказали о современных методах подбора кадров, включая использование технологий для оптимизации процессов найма. Участники форума активно обменивались опытом внедрения различных технологий работы с кадрами, что позволило создать атмосферу сотрудничества и взаимопомощи.
Форум также стал площадкой для представления интересных кейсов от успешных предприятий, которые продемонстрировали свои практики в управлении персоналом. В рамках мероприятия прошли воркшопы, посвященные поиску и привлечению квалифицированных специалистов, что вызвало большой интерес у участников.
